Espace Client

Espace Client

TAMAN, basé à Toulouse, spécialisé dans l’acquisition de Talent, nous vous accompagnons dans vos recrutements dit « Recruty », mais également dans vos besoins de mise à disposition Temporaire de compétences dit « Tempory ». TAMAN évolue sur l’ensemble du territoire national auprès de clients, allant de la TPE aux grandes Entreprises.Notre succès repose essentiellement sur la compréhension de vos besoins. Nous réalisons ensuite une cible comportementale sur la base de 6 Soft-Skills, via notre outil ATTITUDES .Taman, c’est aussi « Mentory », un produit qui permet de booster la montée en compétences de vos nouveaux collaborateurs.

Grâce à notre comparateur de profils, Taman s’engage à
vous trouver les MEILLEURS candidats adaptés à VOTRE
besoin.
Notre outil permet de comparer jusqu’à 5 candidats par
rapport à votre cible, et vous donne des informations
essentielles sur leurs comportements.
Pour cela nous évaluons pour vous leurs 6 soft-skills :

  • L’autonomie
  • La capacité d’adaptation
  • La résolution de problèmes complexes
  • La pensée critique
  • La créativité
  • L’intelligence décisionnelle

TAMAN, basé à Toulouse, spécialisé dans l’acquisition de Talent, nous vous accompagnons dans vos recrutements avec notre produit appelé « Recruty », mais également dans vos besoins de mise à disposition Temporaire de compétences avec notre produit appelé «Tempory». TAMAN évolue sur l’ensemble du territoire national auprès de clients, allant de la TPE aux grandes Entreprises. Notre succès repose essentiellement sur la compréhension de vos besoins. Nous réalisons ensuite une cible comportementale sur la base de 6 Soft-Skills, via notre outil «Attitudes» . TAMAN, c’est aussi «Mentory », un produit qui permet de booster la montée en compétences de vos nouveaux collaborateurs.

ATTITUDES

comparateur de profil

Grâce à notre comparateur de profils, TAMAN s’engage à
vous trouver les MEILLEURS candidats adaptés à VOTRE
besoin. Notre outil permet de comparer jusqu’à 5 candidats par rapport à votre cible, et vous donne des informations
essentielles sur leurs comportements.
Pour cela nous évaluons pour vous leurs 6 soft-skills:

    • L’autonomie
    • La capacité d’adaptation
    • La résolution de problèmes complexes
    • La pensée critique
    • La créativité
    • L’intelligence décisionnelle
comparateur de profil

Status Report

Status Report

Notre Status Report vous permet d’avoir un résumé de l’évaluation comportementale du candidat, sur son identité ainsi que l’avis du recruteur TAMAN.

status report exemple

Nous vous donnons l’opportunité d’avoir accès aux comportements, aux compétences, à l’expérience et à l’avis de notre recruteur en un seul coup d’œil à l’aide de notre « Status Report ».

tampon coach martin
statuts report exemple

NOS OUTIls de recrutement à votre disposition

Des algorithmes de dernière génération qui s’adaptent à votre besoin

Outil d’évaluation comportementale

Permet de créer une cible  comportementale d’un métier chez le  client à travers nos 6 soft-skills et de comparer nos candidats sur cette cible.

Outil de suivi de nos candidats

Communications, échanges et partages entre TAMAN et nos candidats tout au long de leurs missions chez nos clients.

Outil de démarrage garanti

Processus d'intégration pour garantir le démarrage d'un nouvel employé chez un client.

Outil de fidélisation

Parce qu’un candidat fidèle peut vous être proposé à nouveau.

ils nous font confiance !